明天停工应先与老板确认并了解原因。依据《工资支付暂行规定》，停工期间工资支付有保障，超周期按最低工资标准支付。若不及时处理，可能导致工资被拖欠，影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对停工通知，可先与老板沟通确认，并了解后续安排。若工资被拖欠，可选择投诉或劳动仲裁。根据拖欠时间和具体情况，选择最合适的维权方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫收到停工通知后：1.立即与老板沟通，确认停工原因及期限，要求书面通知。2.停工期间关注工资支付情况，依据《工资支付暂行规定》维权。3.若工资被拖欠，先向劳动部门投诉；投诉无果，则申请劳动仲裁。
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